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坚持科技兴企推进跨越发展

发布日期::2019年02月18日     阅读次数     信息来源:本站原创            【打印】


湖北科峰传动设备有限公司
 
  湖北科峰传动设备有限公司于2010年成立,地处历史文化古城黄州-黄冈市黄冈产业园。近年米,在区委区政府的关怀与支持下,在各界同仁的帮助下,湖北科峰实现了跨越式发展,现已成为一家专业的集设计、研发、生产、销售和服务为一体的伺服行星减速机、工程机械用行星减速机、R减速机、谐波减速机、机电一体化产品的高新技术企业,致力于为客户提供专业的动力传动系统解决方案。先后取得质量管理体系证书、德国TUw(南德)产品及企业认证证书,获得“湖北省智能智造示范单位”、“省支柱产业细分领域隐形冠军科技小巨人”等荣誉称号。已形成年产25万台(套
  高端行星减速机生产线,是全球动力传动领域的主要供应商之一,我国核心零部件生产企业。
  2018年,公司克服了经济下行、制造业低迷的压力影响,经营业绩实现了逆势增长。实现产值2.3亿,同比增幅37.28%,资产过亿元,纳税过千万。公司主要经济指标、产品质量和企业内部管理都在国内同行业居于领先地位。公司之所以能够在行业中脱颖而出,关键是我们做到了在机遇面前顺时因势,加快发展;在成绩面前永不满足,不断超越,坚持走科技创新发展之路。
  一、新常态下,民营经济在供给侧改革攻坚中具有举足轻重的地位
民营经济面对错综复杂的宏观经济环境,必须坚定不移走创新驱动发展之路,坚定不移走经济国际化之路,坚定不移打造品牌提升质量效益。为此,我们公司结合自身特点,把新能源汽车、自动化与机器人、航空航天、城市管廊建设四个方向作为自己2019年乃至今后一个时期的发展战略,围绕这三大领域作出“加速度”的新努力、实现新发展。把握住扩大有效供给带来的新业态、加快技术改造和装备更新、产品升级转换,融合发展,使之能喷薄而出,在新一轮制造业洗牌中变得更优更强,实现质的飞跃。
  二、坚持“科技兴企”的发展战略是企业发展壮大的关键
湖北科峰发展至今天,主要靠的是不断进行科技创新,始终坚持“依靠科技进步,促进企业加快发展”的企业发展思路,依靠雄厚的技术力量,不断打造新的高科技含量产品。公司自成立以来,一直瞄准中高端产品的技术目标,对行星齿轮减速机的设计与核心制造技术进行持续研发投入和创新,形成了完全拥有自主知识产权的六大系列100多个品种的产品。新形势下,面对新机遇,如何实现新跨越,公司制定了十年战略规划,从原有传动核心部件之一的减速机拓展至机电一体化产品、协作机器人,打破现有国外企业垄断高端减速机、机器人核心部件的现状。
  —在团队建设方面,我们坚持人才引进与培养并重。人才是创新的核心要素,我们注重人才的引进、培养,并建立人才培养、使用、激励长效机制。在企业营造尊重创新、崇尚创新、人人创新的良好环境。弘扬工匠精神,保持定力,将一个产品做到极致,全方位保障,常态化管理,不断调整,坚定不移地推进。公司成立了段正澄院士专家工作站,以段正澄院士和武汉理工大学陈定方教授等10位重量级专家教授组成专家团,围绕产品的设计、制造、检测、工艺、生产管理、维护等技术环节开展创新,搭建平台、攻克技术难关,在创新中锻炼和培养优秀团队。2018年,公司投入5000余万元,兴建职工活动中心和标准化职工公寓,为职工创造舒适温馨的工作和生活环境。
  —在研发平台建设方面,坚持企业自建及高校合作并重。企业成立之初便设立了“科峰传动技术研发中心”,为了快速提升公司的内部研发工作,2018年又新设二大研发中心:德国子公司英诺威勒有限责任公司及武汉科峰英诺威勒传动设备有限公司。近期公司相继与广州中国科学院先进技术研究所、武汉理工大学、重庆大学签订了技术开发合作协议,与浙江大学昆山创新中心合作成立了精密传动实验室等。
  —在创新支持方面,坚持保障与激励并重。大胆引进各类专业人才,引入市场化的激励机制,给予优秀人才专业培训、晋升平台、股权激励等一系列政策。如,每年为创新人才和团队设立“突出贡献奖”、“创新奖”、“成果奖”等多项奖项,激发团队创新活力。公司已申报、取得的国家发明专利、实用新型专利、软件著作权等三十余项自主知识产权。公司每年制定创新技术预算,刚性保障团队创新经费,2018年研发投入3038万元,占营业收入的10.02%。
  —着力提高装备升级档次。好的装备才能生产一流产品,2018年公司技改投入达.2亿元,购进德国、日本、美国等世界高精尖装备如高精度螺旋伞齿国际顶尖设备,至今共计拥有国内外先进的加工设备400余台(套),加工检测设备150余台(套)。这些举措,大幅提高公司产品零件精度与产能,使公司的装备以及产品在创新、结构与性能和技术含量及应用领域都有着质的飞跃。
  —加快国际合作进程,将公司融入全球化。企业将经营活动领域从单一的国内市场扩展到***市场,可以在更大的范围内学习新的技术、管理经验,积累对顾客需求的认识,由此打造出更强的核心竞争力。为了寻求更大的市场、寻找更好的资源、追逐更高的利润,我们利用政府牵线搭桥的契机,已与德国“千人计划”专家在欧洲注册研发公司,进行产品研发、市场开发,真正实现走出国门,直接参与国际竞争。坚持“总量规模化、品种多样化、市场国际化、管理科学化、全员知识化、效益最大化”的发展战略,力争通过2~3年时间的艰苦奋斗将湖北科峰推上新的竞争平台,打造出世界一流品牌,成功上市。
  三、政府的关怀和支持是民营经济持续健康发展的坚强保障
  这方面我们的感触很深,可以说,没有区委、区政府的支持和鼓励,科峰是不可能取得现在成绩的。一是降成本力度大。如市区在降低企业用地成本上,工业项目实际土地价格仅为所在地土地等别相对应标准的60%左右,如果再算上招商引资相关补助奖励政策,企业实际用地相当于“负地价”;2018年度公司出口退税、高新技术企业各项奖补等超千万;降低融资成本,平均担保费率为1%,企业融资成本大为降低。二是惠企政策实。支持企业做大做强,实现创新发展,对企业实施技术研发、技术改造、搭建科研平台、转化科技成果和引进高端人才,给予资金支持。如,对企业固定资产投资额达500万元以上的技术改造项目并且在一年内竣工投产的,对设备投资额在500万元以上“机器换人”智能制造、数字化车间项目并按期投产的,按设备投资额的10%、最高不超过1000万元给予投资补助。三是发展环境优。坚持开展服务企业行动,将其作为经济工作的重要抓手,在全社会营造了自觉关心企业、服务企业的浓厚氛围。对企业反映的问题,区委、区政府主要领导定期召开交办会、督办会,对规定时间内未办结的问题,实行“挂牌”亮相,确保企业反映的困难问题件件有着落、事事有回音。降低企业用能成本,积极争取国家电改政策,为我公司在湖北省电力市场化交易平台申报直供电459万千瓦时,为企业降低用能成本27.4万元。协调交通等部门,开通交通线路,方便职工生活出行。突出注重安商工作,为企业家回乡创业开辟绿色通道,为企业在黄州工作和生活的高管人员创造优质医疗和教育条件,设立投诉专线,建立联合督查机制,使企业在黄州安心发展、企业家在黄州舒心生活。